关于工资5000五险一金扣多少一直是备受关注的话题。
首先，五险一金是指：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。
工资5000元时，五险一金的缴纳比例为：
- 养老保险：8%
- 医疗保险：2%
- 失业保险：0.5%
- 工伤保险：0%
- 生育保险：0%
- 住房公积金：12%
以此计算，公司需要缴纳的五险一金总额是1050元，而员工需要缴纳的五险一金总额是950元，即员工工资的19%。
需要提醒大家的是，上述五险一金缴纳比例、基数在不同地区有区别，具体以当地规定为准。
此外，个人所得税是按照工资额度和扣除项进行计算的，具体的计算涉及到一些复杂的公式，建议咨询专业人士。
